医院核安全实施方案
根据国家环保部《关于印发〈核安全文化宣贯推进专项行动核技术利用实施方案〉的通知》（国核安函[20XX]133号）要求，为强化我院核与辐射安全从业者法规意识，全面提升核安全文化，实现核与辐射安全监管能力和监管体系现代化，加强法律法规宣贯工作，落实核与辐射安全工作新要求，应对核与辐射安全形势新挑战，我院将以多种形式开展核安全文化宣贯活动，切实提高辐射安全管理水平。一、工作目标
（一）通过认真学习核医学与辐射安全法规知识，全面熟悉和领会核与辐射安全法律法规，促进我院核与辐射相关工作人员全面、深刻知悉与其业务相关的各项核安全法规要求，自觉运用核与辐射安全法规开展工作；
（二）强化核安全文化建设，切实提升我院核与辐射安全文化意识和水平；
（三）提高从事核安全相关的全体工作人员的献身精神和责任心；
二、宣贯方式
（一）为了确保宣贯效果，统筹兼顾，灵活采用多种形式，坚持宣贯活动要与年度中心工作、日常监管工作、会议安排、培训计划等有机结合起来，做到两不误两促进。
（二）将我院现有的核技术分类部署，对核技术利用单位实行分级管理，做到任务落实到人，出现问题责任追究到人。整个宣贯活动将严格落实两个“零容忍”，即对隐瞒虚报零容忍，对违规操作零容忍的要求。
（三）宣贯内容要针对不同岗位人员情况体现不同的核安全要求，核心是核与辐射安全法规基本要求及核安全文化基本理念，重点针对弄虚作假和违规操作行为。
三、宣贯对象
我院全体辐射相关工作人员、业务管理人员及有必要接受核安全法规及核安全文化宣贯的人员。
三、宣贯内容
按照环境保护部《核安全文化宣贯推进专项行动总体方案》要求，我院以环境保护部编制的《核安全文化手册》、《辐射事故经验反馈》以及环保厅编制的相关宣贯课件作为宣贯主要教材。
四、领导机构
由医务部负责组织对我院放射相关工作人员的核安全文化宣贯。
组长：
周彦岭，院长
李文富，党委书记
副组长：
古丽米热·肉孜，副院长
贺勇，副院长
曾炜，纪检书记
田龙，副院长
成员：
冶合曼，医务部主任
赵诚，医务部副主任
五、进度安排
1.计划部署阶段
（20XX年4月15日——20XX年5月15日）
按照上级环保部门方案要求制定我院的核安全文化宣贯实施方案；通知各科室将我院所有辐射相关人员名单于4月30日前上报医务部确定宣贯对象；建立组织机构，落实工作任务及人员分工；整理并准备核安全文化宣贯相关材料。
2.实施阶段
（20XX年5月15日——20XX年6月15日）
（1）核实、汇总各科室上报的辐射相关工作人员名单；
（2）根据我院实施方案，组织我院辐射相关工作人员召开《核安全文化宣贯动员大会》，将新疆辐射环境监督站“核安全文化宣贯”的会议精神进行传达，并对我院核安全文化宣贯工作进行具体部署安排；
（3）印发宣贯资料，组织本院辐射相关人员开展多种形式的核安全文化宣贯工作；
（4）宣贯活动期间，由医务部派专人加强对宣贯工作的检查和督导，加强过程控制，对活动期间的学习纪律提出要求并定期检查，对活动期间出现的问题进行及时有效的解决；
（5）对宣贯对象分阶段进行评估考核，确保我院宣贯工作高效、顺利进行。
3.检查总结阶段
（20XX年6月15日——20XX年7月15日）
（1）我院医务部宣贯小组对各宣贯对象开展检查考核，既检查考核宣贯秩序情况，也检查考核宣贯实施效果，对检查考核中发现的问题，应继续整改。
（2）全面总结整个宣贯活动的成果和经验教训。首先，各宣贯对象以书面形式总结报告交给医务部；然后由医务部宣贯小组根据实际的总结报告、期间分阶段考核的结果为依据，做好相应的评估工作；最后，对我院此次宣贯活动进行全面总结，并将宣贯行动总结报告书面报送发证机关。
为学习贯彻习近平总书记“理性、协调、并进”的新核安全观，落实核与辐射安全工作新要求，应对核与辐射安全形势新挑战，强化核与辐射安全从业者法规意识，全面提升核安全文化，实现核与辐射安全监管能力和监管体系现代化，根据山东省环保厅与淄博市环保局的核安全文化宣贯推进会的要求，我院核安全文化宣贯做到两个“全覆盖”，即对隐瞒虚报零容忍，对违规操作零容忍。根据《关于开展核安全文化宣贯推进专项行动的通知》（环办函〔20XX〕1099号）、《关于印发的通知》（国核安〔20XX〕133）要求和《关于印发的通知》（鲁环函〔20XX〕757号）要求，结合我院实际，制定本实施方案。
一、宣贯目标
通过本次专项行动，使我院核与辐射安全从业者学法、知法、用法、守法，认真学习核与辐射安全法规知识；全面、深刻知悉与其业务相关的各项核安全法规要求，增强忧患意识、责任意识、诚信意识、敬畏意识和守法意识；自觉应用核与辐射安全法规开展相关工作；严格守法，维护核与辐射安全法规的权威和尊严；提高放射工作人员的认识水平，文化素养和工作能力，强化核安全文化建设，提升我院核与辐射安全水平。
二、宣贯对象
影像科、介入科、分院影像科、肿瘤一科（包括放疗中心）、肿瘤二科、核医学科、消化内一科、消化内二科、神经外科、心内一科、心内二科、神经内科。
三、宣贯内容
宣贯内容的核心是核与辐射安全法规基本要求及核安全文化基本理念，学习环保部《核技术利用法规标准汇编》、《辐射事故经验反馈》和案例剖析教材，重点针对杜绝弄虚作假和违规操作等行为开展宣贯。
四、宣贯方式
1.集中宣贯。由医院指定核安全文化讲师对核安全从业人员进行集中授课。
2.上网自学。将核安全文化宣贯相关课件和教材挂在院内网站或公共邮箱里，通知全院放射工作人员进行自学。
3.定期考核。由医务科组织进行集中考试，考试不合格者将进行补考，直至考试合格。
五、组织保障
为切实加强核安全文化宣贯活动的开展，我院成立了核安全文化宣贯工作领导小组，组织指导专项活动开展。
组 长：马进强
副组长：师丽娜 张金海 韩 伟 丁 军
成 员：高国波 薛 波 王传省 田孝斌 周德宝
谢宜奎 李昌明 吴邦理 赵玉军 赵永刚
领导小组下设管理办公室，设在医务科。
办公室主任：师丽娜（兼）
为保证宣贯工作的切实开展，我院成立核安全文化宣讲团。
团 长：薛 波
成 员：房中华 朱 雯 张 宁
六、宣贯计划
每年一月、六月由医务科组织专家对全院放射工作人员进行核安全文化宣贯培训。
附件：核安全文化宣贯培训计划
淄博市第一医院
20XX年2月30日
为了落实好我院20XX年核安全文化宣贯推进专项行动工作，根据《贵州省核安全文化宣贯推进专项行动核技术利用实施方案》和《仁怀市核安全文化宣贯推进专项行动实施方案》文件精神，结合我院实际，制定本实施方案。
一、宣贯目标
通过此次专项宣贯行动，强化我院员工对核安全文化建设认识，增强忧患意识、责任意识、诚信意识、敬畏意识和守法意识；进一步提高我院放射科工作人的员认识水平、业务素质和工作能力，真正做到学法、知法、用法、守法；全面提升我院核与辐射安全水平，确保核与辐射环境安全。
二、宣贯对象
五马镇卫生院全体工作人员。
三、宣贯内容
宣贯内容的核心是核与辐射安全法规基本要求及核安全文化基本理念，学习环境保护部《核技术利用法规标准汇编》、《辐射事故经验反馈》和案例剖析教材。重点针对杜绝弄虚作假和违规操作等行为开展宣贯；对不同单位、不同岗位人员体现不同的核安全要求。
四、组织保障
为切实加强我院核安全文化宣贯推进专项行动的组织领导，卫生院成立核安全文化宣贯推进工作领导小组，组织指导专项检查。
组 长：XXX
副组长：XX、XX
成 员：XXXX
领导小组下设办公室在院办公室，由张礼任办公室主任负责本年度的核安全宣贯工作。
五、宣贯分工和方式
(一)宣贯分工
1、卫生院派相关专业人员或院领导亲自参加仁怀市环保局的《仁怀市核安全文化宣贯专项行动大会》会议，回到单位后负责对卫生院核安全文化宣贯工作进行指导。
2、卫生院放射科持证人员负责组织对卫生院辐射工作人员和非辐射工作人员的核安全文化宣贯工作。
(二)宣贯方式
坚持配合上级安全监管部门宣贯和本单位宣贯并重，创新思路，因地制宜，灵活采用多种形式，与年度中心工作、日常管理工作、会议安排、培训计划等有机结合起来，按时保质完成。确保宣贯效果。
1、动员部署。召开全院核与辐射安全培训职工会，动
员部署核安全文化宣贯推进工作。
2、集中培训。举办全院核安全文化宣贯培训会，对卫生院全体职工进行核安全和辐射防护知识宣贯培训。
3、辐射安全与防护培训宣贯。对辐射工作人员进行辐射安全培训、再培训，加强核与辐射相关法规的培训，增设核安全文化的相关培训课程，进一步提升辐射工作人员法律意识和安全意识。
六、进度安排
(一) 筹备阶段(20XX年2月7日-15日)
2月6日，参加仁怀市核安全文化宣贯推进专项行动大会，根据仁怀市环境保护局要求，结合我院实际，制定我院宣贯方案。于2月底上报市环保局。
(二) 实施阶段(20XX年2月15日-20XX年5月31日) 制定培训计划。准备培训教材，对卫生院全体在职在岗人员进行集中宣贯培训。
(三) 自查总结阶段(20XX年6月1日-6月30日)
6月，卫生院核安全文化宣贯领导小组对卫生院核安全文化宣贯工作情况进行自查，并对卫生院的宣贯工作进行考核，总结宣贯成绩，剖析存在的问题，提出下一步完善改进措施，并形成工作总结报市环保局。
七、宣贯要求
(一)提高认识，加强领导。要认真领会贯彻习近平总书
记提出核安全观的内涵，充分认识核安全文化宣贯活动对落实核安全观的重要意义，加强组织，明确目标，从人力、物力和财力上保障专项行动的顺利开展。
(二)因地制宜，创新方式。要根据卫生院具体情况，针对不同科室、不同人员进行有针对性的宣贯。宣贯工作要与日常管理工作有机结合，采用多种灵活多样的方式开展。
(三)全面覆盖，突出重点。本次宣贯范围要做到全覆盖，针对可能存在重大安全隐患和有可能出现违规操作的科室，进行重点宣贯。
(四)明确责任，加强考核。卫生院领导小组要按照宣贯计划，将宣贯工作责任落实到人；建立考核机制，促进宣贯活动的完善和改进；检验宣贯执行情况、实施效果及整改落实情况。
五马镇卫生院
20XX年2月7日