建筑行业工作总结
1建筑行业工作总结
市建筑行业协会在市建委领导下，坚持为企业服务的宗旨，一年来主要抓了以下几方面工作：
一、坚持服务宗旨，为企业办实事
坚持服务宗旨，进行调查研究，反映企业的意见和要求。全年走访30个企业，多次召开座谈会。针对建筑市场工程总承包、招投标方面存在的问题进行了专题调研。对工程总承包方面存在的建设单位和开发单位违法分包以及招投标方面存在的低价中标、串通投标、缺乏监督等八个方面问题写出了《关于大连市建设工程招投标市场的调查报告》，分析了存在问题的原因，提出了关于加强招投标市场管理、严格执行招投标法执法监督检查等八条意见。
针对我市建筑劳务市场管理问题，派专人赴北京、济南等地考察学习。结合外地劳务市场建设和管理的经验以及我市建筑劳务市场的情况，向市建委提出了关于积极发展劳务企业以及劳务企业减免税等三点建议。
为使建筑企业更好地开拓外省市建筑市场，赴沈阳、长春、哈尔滨等城市对金广建设等5个企业的施工现场进行了考察。听取了企业领导的汇报，与当地建筑行业协会进行了沟通和联络，解决了企业在外地施工的一些困难。还组织部分企业家去俄罗斯考察，对俄罗斯的城市建设以及建筑市场、房地产开发和资源情况向市建委写出了考察报告，为建筑企业走出国门，开拓俄罗斯建筑市场提供了信息。召开了发展外向型经济经验交流会，总结了金广建设、永嘉集团、中建八局大连公司、大连盛基建安公司等四个施工企业走出大连，发展外向型经济的经验。并向业务主管部门提出了《关于大连市建筑企业外出施工情况的调查报告》，为促进我市建筑企业更快更好地发展外向型经济提出了参考意见。
会长还带领有关部门负责人，深入海川、三川、岗店等企业召开现场办公会议。针对企业存在的问题进行综合分析，提出了引进人才，加强质量管理的建议。协会领导还分3组深入企业进行走访慰问，了解企业情况，搜集到企业急需解决的问题20多条，并逐一拿出解决办法。
根据企业需求和建委委托，六月份协会成立了行业发展部，配合建管处负责日常企业资质就位、升级初审工作，半年来，审核了企业资质材料183份。其中：企业资质升级59个（一级升特级3个、二级升一级21个、三级升二级35个）。企业资质就位81个、企业资质增项43个。并配合建管处、人事局组织专家对20XX多名二级建造师执业资格进行了考核认定。
市建筑行业人才市场在日常招聘外，举办中小型人才招聘会46次。联合建设系统各协会，在和平广场举行了3次大型招聘会，先后有300多家企业参加了现场招聘，提供就业岗位3300多个，130余人次进入人才库进行查询和网上招聘。有1200多人通过现场招聘、推荐、网上招聘实现就业。不但为大中专毕业生及各类专业技术人员提供了用武之地，也基本满足了企业对各类人才的需求。
二、强化全面质量管理，树立大质量观和品牌意识
根据建设部关于“强化全面质量管理，树立大质量观和品牌意识”的要求，我们从抓优质工程入手，全面提升我市工程质量管理水平，提高企业创优质工程的品牌意识。先后出现了金广建设、阿尔滨集团、中建八局大连公司、亿达华禹等创国家优质工程“鲁班奖”的企业。通过争创优质工程，不但提高了企业的知名度，而且取得了品牌效益。年初，市建行业协会做出了《关于开展向大连阿尔滨集团有限公司学习的决定》，并在阿尔滨建设集团公司召开了现场会，全市百余家房地产开发和建筑施工企业和有关人员参加了会议，全方位地宣传阿尔滨建设集团“质量第一、以质兴企”经验，弘扬10年来创建5个国家鲁班奖工程的业绩。要求各单位认真抓好工程质量，创建更多的精品工程，为振兴大连建筑业做出新的贡献。
年初我们召开了一届四次理事大会，对获得国家鲁班奖、省世纪杯、市星海杯及获得20XX-20XX年度大连市建筑业诚信企业进行了表奖。经过企业申报，专家评审，评出大连市优质工程星海杯89项，向省建协推荐评出世纪杯优质工程32项、省优质主体工程57项、向中建协推荐的由金广建设集团承建的大连医科大学附属二院门诊楼鲁班奖工程1项。评出优秀项目经理167个，大连市质量管理优秀企业49家。获全国优秀QC成果11项，QC优秀小组11个，向中建协推荐全国优秀项目管理者11个。向中施协推荐全国优秀施工企业3个，全国优秀施工企业家2个，全国工程建设优秀项目经理2个，向省建协推荐优秀项目经理29个，全国质量管理优秀企业1个，先进个人2个。省质量管理优秀企业3个，全国用户满意企业5个，用户满意工程6项。通过评比，大连市工程质量又有了一定的提高，受到了中建协、省建协的充分肯定。
三、加强网站建设，搞好信息交流
市建协在年初，召开了信息化工作会议，总结了20XX年信息工作，提出了新一年信息工作计划。在加强网站建设方面，增设了项目经理专栏等6个新栏目。我们不但注重信息数量，还努力提高信息质量。根据需求，对栏目内容随时进行调整和补充。通过各种渠道、各个环节，筛选各种信息，充实各个栏目，现已发布各种信息8000多条。同时我们积极发展网员，扩大网站应用范围，满足企业的各种需求。对信息员进行技术指导，咨询服务，免费培训等受到企业好评。并完成了向市建委、市信息产业局提出的关于《建筑行业物资管理系统》、《建筑行业电子政务系统》的立项工作，并取得了一定成效，获得了大连市电子信息技术应用优秀成果，协会还被评为先进单位。
协会会刊《大连建筑行业科技》经过改版和调整，全年编辑出版4期，宣传企业22个，发表各种论文52篇，为专业技术人员提供了交流平台，并坚持与全国范围内的同行业进行交流。
四、搞好各种培训工作
根据建筑企业急需各种人才的需要，多方面挖掘办学渠道，开展了各种培训。今年1月份，在去年培训的基础上，与中建协工程项目管理委员会配合，在大连举办了全国一级建造师考前串讲辅导培训班，来自全国各地和本市400多人参加了培训。与中建协联合举办了工程总承包和代建制项目经理培训班。东三省及华北地区300多人参加了培训。
与建设部信息中心联合举办了二级建造师考前培训班，近100人参加了培训。11月底，还将与中施协联合，在大连举办工程建设企业高中级职业经理人免试认证培训班。还与大连礴海律师事务所联合，开展了送法到企业活动，到企业进行就地培训。协会还先后派律师到庄河及市内有关企业进行法律咨询活动，使企业加深了对最高人民法院《关于市审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律的解释》的理解，提高了建筑施工企业在实际工作中以法律为武器保护自己，开拓业务的能力。协会还组织了专题培训和讲座，共300多人参加，受到企业欢迎。今冬明春还将继续深入企业进行法律咨询和培训活动。还与辽宁锴亿律师事务所进行法律合作，成立了协会法律顾问办公室，为企业提供法律咨询活动。
五、做好其它各项工作
我们配合有关部门完成了领导和上级部门交办的各项工作。5月份配合市劳动局对部分建筑企业进行劳动合同检查，还配合中施协组织企业对全国工程建设行业免试高级经理人进行了申报，首批23人获得证书。配合市建委组织有关企业对《建筑法》有关条款，如建设资金、竣工结算、工程监理等六条八个方面再次提出修改意见，协助法规处对《规范建筑市场秩序》提出了关于加强建筑行业内部经济秩序自律以及建立诚信体制等建设性意见。
参加了市建委组织的建筑市场综合执法检查，组织部分企业领导去美国、加拿大进行建筑市场考察。配合市建委科教处召开了建筑节能等新产品推介会4次，组织10个企业参加了在奥林匹克广场举办的全市建筑节能宣传日活动。并做好日常建设工业产品的备案及年检工作。为了做好建筑业10项新技术的推广工作，我们向企业印发了《建筑业10项新技术(20XX)》，还印发了《卓越绩效评价标准》等有关资料300多份，为企业全面贯彻卓越绩效标准做好各种准备。配合市台办接待了台湾中国华夏文经交流协会经贸代表团。还接待了青海、兰州、新疆等十几个省市的协会有关部门来连考察学习，今年10月份由会长带队组织有关企业参加了在重庆召开的全国28城市建筑业协会暨企业家工作研究会。并做了《坚持服务宗旨、增强自律能力积极开拓协会工作新局面》的大会发言，受到与会者的一致好评。
六、加强自身建设、搞好党员先进性教育
协会党支部按照市建委机关党委的部署，以党的“十六大”和“三个代表”重要思想为指导，上半年开展了保持共产党员先进性教育活动。大家系统地学习了《中国共产党员章程》以及关于加强党的建设方面的系列文章。每个党员都写了读书笔记两万字以上。积极开展了谈心活动，召开了各种座谈会，组织生活会、进行了个人党性分析等多种形式，结合协会实际工作，认真查找问题，制订了加强支部建设，坚持为企业服务等7条整改措施。大家积极探索协会工作的新思路，加强理论学习和业务学习，努力提高综合素质。
本着为企业服务的宗旨，努力把建筑行业的工作做得更好。在保先教育完成后，吸收2名非党积极分子加入党组织。经建委机关党委批准，九月份支部进行了改选。除此，根据市政府关于建设节约型机关的要求，结合协会实际情况还从节电、节水等五个方面提出了24条节约措施，并已实施。总之，通过学习和整改，激发了大家的积极性，协会工作出现了积极向上的新局面。
2建筑行业工作总结
本人自20XX年7月20日进入中建八局西北公司，至今已经工作4个月。通过这4个月的工作，我对原本陌生的建筑施工现场有了大致的了解，同时也使自己的专业知识和管理能力有了一定的提高，可以说这份工作经历是自己的一个浓缩的成长过程。
8月份初期刚开始工作的时候并不知道自己具体应该做些什么，有什么要履行的职责，只知道跟着师傅去现场，听他一点一滴的给我讲解施工现场安全防护方面的知识，机械的去完成师傅交给我的工作任务。通过每天师傅交给我的安全知识，我发现有些在大学里学到过的知识到了施工现场却对不上号，可能是大学里只是在书本上学习过但未到施工现场结合实物进行学习的原因。
为了更好的工作，我买了安全员和施工员的教材，每天抽出点时间认真的阅读教材，对于教材里不太明白或者对不上实物的东西我就上网搜索下，慢慢的我了解了一个建筑物的施工程序和在施工过程中需要注意的安全方面的内容，渐渐的回忆起大学里专业课的知识，对建筑行业产生了浓厚的兴趣。
9月份可以说是我跟方面知识跳跃式发展的一个月，在这个月里我跟随师傅认真学习了外脚手架及支模架体的有关知识，白天去现场巡视，晚上认真的学习脚手架及支模架体的搭设规范，不明白的地方虚心请教，通过书本与现场的结合、加之师傅的指点，很快我能够独自发现现场搭设架体中存在的问题。每天从现场回来之后把发现的问题落实到整改通知上发给各地片的安全员，并按时要求其对问题做出整改并回复，同时，自己也对所回复项目进行现场的核实。也是通过频繁的与队伍之间的接触，逐步锻炼了自己的社交及管理方面的能力。
接下来的时间里，我发现我对现场施工方面的内容了解甚少，每天通过与项目部施工员及劳务队管理人员的交流，向他们请教自己对施工方面的疑惑。渐渐的通过每天的积累，我初步了解了钢筋的绑扎、锚固以及模板的搭设等方面的内容。并通过他们要来了101图集，对现场正在进行的施工工序进行学习，通过图集的学习，我了解到钢筋的型号、类别、表示方法及梁的种类和注写方式。有时间的时候我借来图纸进行学习，对图纸上标注的自己不明白的地方就向他们请教，渐渐的对于施工工艺及图纸方面的知识也有了一定的增长。
我想不论是干什么工作，了解更多施工现场的知识肯定是对自己有好处的，带着我对建筑行业的热情与年轻人的激情，我认真的工作，努力的学习自己薄弱的知识。虽然我还有许多不足，但是只要我坚持不懈的努力，一定会逐步提高自己，充实自己。
3建筑行业工作总结
一、20XX年工作情况概述。
本人于20XX年5月16日加入公司，感谢公司给予的工作平台及展现自我的机会，虽然20XX年只在公司工作大半年，但在领导的指导及同事的帮助下，我也完成了不少工作：
1、独立负责了保利城与设计院进行给排水、消防、暖通的设计对接，结合装饰及园林要求，监控设计进度和质量，按计划的时间节点完成了保利城给排水、消防、暖通的全套图纸出图，进行了保利城及大江郡的给排水及消防工程技术服务(包括现场图纸会审及现场技术服务)。
2、独立负责了大江郡燃气设计与设计院进行对接，结合装饰及园林要求，监控设计进度和质量，按时完成了大江郡A区燃气图的全套图纸出图，并跟进进行现场技术服务工作。
3、对童心缘水电总平管网进行优化，减少了商铺外街雨污水井的数量，减少了对园林铺装的影响。组团内园林中心展示区不出现雨污水井，保证了园林景观的效果，必要的雨污水管井进行统一规划，达到整齐美观的效果，同时总共减少造价约37600元，占雨污水总价的约5%。
4、独立负责了童心缘燃气设计与设计院进行对接，结合装饰及园林要求，监控设计进度和质量，按时完成了童心缘区燃气图的全套图纸出图，并跟进进行现场技术服务工作。
5、进行了童心缘、大江郡的给排水及电气与装修专业的技术协调及对接。
6、配合招标对给排水管、水表、阀门进行技术标的审查、技术比较及汇报，并确定了中标单位。
7、配合招标对童心缘、大江郡消防进行技术标的审查、技术比较及汇报，并确定了中标单位。
8、了解并掌握了山渐青地热温泉的开发流程，并把山渐青的大地坐标转换成西安80坐标，进而查明了山渐青探矿权所属单位，拿到了其探矿权证复印件，并向合预提交了山渐青物探勘察招标技术要求，为山渐青温泉开发做了充分的准备。
9、完成了住宅设计标注化(给排水部分)的初稿出版。
二、20XX年取得的主要工作业绩。
（一）20XX年计划目标完成情况
一览表工作内容计划指标完成情况完成备注率保利城给排水及消7月份全套图出图并已按计划时间配合通95%防暖通全套图出配合完成报建，8月过报建，并对设计院图。份对全套图进行优的图纸进行优化，同化，9月10出图。时结合装饰、园林、物业公司意见，已按根据现场实际情况需进行部分变计划时间出图童心缘全套燃气施20XX年8月份出全套已对设计院的图纸进100%工图施工图行优化，同时结合装饰、园林、物业公司意见，已按计划时间出图大江郡A区全套燃20XX年9月份出全套已对设计院的图纸进100%气施工图施工图行优化，同时结合装饰、园林、物业公司意见，已按计划时间出图童心缘水电总平管20XX年11月出总平对设计院的图纸进行100%网进行优化综合管网优化施工优化，同时结合园林图公司意见，已按计划时间出图童心缘、大江郡的根据精装提资出水已完成根据精装提资90%给排水及电气与装电修改图。修专业的技术协调及对接条件出水电修改图更。
配合招标对给排水完成战略合作伙伴已顺利完成配合招标100%管、水表、阀门进的确定或中标单位对电热水器、水表、行技术标的审查、的确定。技术比较及汇报阀门的中标单位或战略合作伙伴的确定。
配合招标对童心20XX年10月前需确已顺利完成配合招标100%缘、大江郡消防进定童心缘、大江郡消对童心缘、大江郡消行技术标的审查、防中标单位技术比较及汇报：
（二）重点工作完成情况简述
1、对接设计院完成了保利城的给排水、消防、暖通部分的全套图纸出图，并配合投发部门进行报建。对保利城的给排水、暖通、消防管线设计院出图进行审核并提出优化意见，并结合园林装饰意见，按计划于9月完成了保利城给排水、消防、暖通的全套图纸出图。
2、对童心缘水电总平管网进行优化，减少了商铺外街雨污水井的数量，减少了对园林铺装的影响。组团内园林中心展示区不出现雨污水井，保证了园林景观的效果，必要的雨污水管井进行统一规划，达到整齐美观的效果，同时总共减少造价约37600元，占雨污水总价的约5%。
3、进行了童心缘、大江郡的给排水及电气与装修专业的技术协调及对接，并根据装饰提资出了修改图。防中标单位的确定。
4、进行了大江郡A区燃气全套施工图进行评审，并结合园林装饰以及确定了最终全套施工图。
5、进行了童心缘燃气全套施工图进行评审，并结合园林装饰以及确定了最终全套施工图。
6、配合招标对电热水器、给排水管、水表、阀门进行技术标的审查、技术比较及汇报，并确定了其中标单位或战略合作伙伴。
7、了解并掌握了山渐青地热温泉的开发流程，并把山渐青的大地坐标转换成西安80坐标，进而查明了山渐青探矿权所属单位，拿到了其探矿权证复印件，并向合预提交了山渐青物探勘察招标技术要求，为山渐青温泉开发做了充分的准备。
三、主要经验和亮点。
（一）取得成功的工作思路和解决工作难题采取的办法。工作的主要亮点：
①优化了保利城A区排水立管对建筑外立面及空调搁板的影响，通过与建筑专业进行多次沟通，充分了解建筑外立面及装饰造型、构件，将部分管道“隐藏”起来，并通过改变管道位臵，增加部分空调机位，使产品增值。
②对童心缘水电总平管网进行优化，减少了商铺外街雨污水井的数量，减少了对园林铺装的影响。组团内园林中心展示区不出现雨污水井，保证了园林景观的效果，必要的雨污水管井进行统一规划，达到整齐美观的效果，同时总共减少造价约37600元，占雨污水总价的约5%。感受：想要工作中取得成功，需要以事实求是、严谨科学、勇于创新态度进行工作，需要坚持为了达到工作目的不惜辛劳的工作作风，同时需要多做多想，边做边想，勤于总结，不怕失败，就怕失败了不去总结！至于工作方法，则需踏踏实实地多看图，多于其它专业工程师、其它部门进行沟通并主动沟通，不能自己埋头苦干，遇到问题需要多和同事领导请教，同时多想办法，决不能坐以待毙，才能达到较好的工作效果及解决工作难题。
（二）本单位各位员工20XX年的工作感受。来到公司8个月了，深刻感受到了“不讲不行的理由，只找能行的办法”的工作作风，讲效率，讲结果，不推诿，工作氛围较为实在，对个人及企业的发展都有促进作用。
（三）团队建设的经验及感悟
①要建设一个好的团队，首先需要有较为统一的工作思想。大家需要明确“不讲不行的理由，只找能行的办法”的工作作风，努力为了工作目标全力奋斗，才能使团队较为统一地走在快车道上。
②团队的个人应以集团利益为重。每一个好的团队，都是有个人努力工作达到较好的工作效果组成的，当然，每个团队的每个人都有各自优缺点，不要紧盯别人不足，多想想自己为团队做了什么，做好了么？努力把自己做好，多以团队利益为重，才能使团队长远发展。
四、存在的不足及有待改善的方面。
（一）未能按计划完成的工作分析原因，及建议改进措施。部分项目地上部分的图纸由于装修的修改，修改出图时间造成了一定的延迟，建议装修和我部门确定好提资标准（包括内容及提资时间）并落实到工作实处，互相帮助，争取为公司创造更好的效益及效率。
（二）总结工作中发生失误的案例，分析造成失误的原因，并提出提高改进的办法。
①在保利城的审图过程中，未审查出部分集水坑容积过小的问题，直至项目部提出建议。原因为看图时间太短，细部问题造成遗漏或忽视。吸取的经验教训及类似问题的解决办法：
1)以后要求强制每天审图看图至少一个小时，上班如果太忙，则可将图纸带回家休息安静时仔细研究，争取尽量完善图纸质量。
2)认真监督落实图纸会审制度，做好技术交底工作。
②在保利城标准层验收时，发现阳台排水管施工与图纸有偏差，无法留出足够的空间摆放拖把池和洗衣机，经过优化后调整立管位臵，解决了问题。吸取的经验教训及类似问题的解决办法：
1)积极与项目部沟通，提高工程现场技术服务次数，加强现场关键工序的检查力度。
2)认真监督落实图纸会审制度，做好技术交底工作，若图纸会审技术交底时进行反复强调，可以避免类似情况发生。
3)深化技术管理工作流程，严格督查相关施工及管理按图纸、技术要求进行。
4)日后图纸设计时需充分考虑施工现场偏差，预留足够大余地，避免返工及修改。
（三）其它有待提高改善的工作。主要有待提高的工作为出图时间和保证图纸质量，需两者兼顾，有时候在两者的平衡上需要更用心考虑，平衡企业开发产品效益及效率的同时，讲产品的问题尽量做到最少，同时效率提高，满足企业综合运营的需求。
4住建局建筑业工作总结
为贯彻落实县委、县政府《关于进一步加快全县建筑业发展的若干意见》精神，切实提升建筑业财税贡献率，尽快做大做强我县建筑业。对照“十二五”既定的发展目标，在认真总结今年建筑业工作的同时，全面提出20XX年工作思路。
一、今年建筑业工作总结
（一）主要目标任务完成情况
今年以来，我县发展建筑业工作在县委、县政府的正确领导下，在社会各界的关心和支持下，全县广大建设人的辛勤汗水换来了骄人的业绩。全年完成建筑业税收3.5亿元（1－11月份已完成3.27亿元），占年度目标任务的100%，同比增长（20XX年完成2.75亿元）27.2%。实现建筑业总产值67亿元，占年度目标任务65亿元的103.1%，同比增长12.4%。其中：实现外施产值54亿元，占年度目标任务52亿元的103.8%，同比增长13.2%。完成建筑业增加值19亿元，占年度目标任务18亿元的105.5%，同比增长11.7.完成总承包资质晋升一级企业1家（交建公司），占年度4家目标任务的25%。完成总承包资质晋升二级企业5家，占年度5家目标任务的100%，新培植建筑业企业23家，占年度目标任务的230%。
实现了建筑企业超百家的目标，目前已有各类建筑企业102家。创省优工程1项，占年度目标任务的50%。创省级文明工地6个，占年度6个目标任务的100%，创市级文明工地15个，占年度目标任务15个的100%。除特庸镇、兴桥镇、海河镇三个镇无总承包建筑企业外，其余12个镇区均实现了不少于1家建筑总承包企业的目标。新增高级职称16人，中级职称179人，一级建造师5人，二级建造师152人。分别占年度目标任务的160%、358%、33.3%和304%。建筑业总部基地建设取得实质性进展，2号地块竞标成功，目前正在实施开工前的准备工作，首幢标志性建筑企业办公大楼有望在20XX年内屹立在XX区。在行业管理方面，着力加强建筑工程质是量安全管理，切实规范建筑市场，限额以上工程项目的质量安全受监率、施工许可证的发放率、施工现场管理人员及特种普通作业人员的持证上岗率均比去年有大幅度的提高，拖欠农民工工资现象逐年减少。
（二）外埠建筑市场开拓情况
1、拓展外埠市场开局良好。
今年以来，我县外埠建筑市场开拓开局良好，大成、乾通、永祥、正兴、正奇、交建、大鹏、宏天等一大批想发展、有实力的施工企业，春节刚过，陆续奔赴市外、省外、境外的建筑市场。在全县102家施工企业和35个驻外分公司、办事处、项目部共同努力下，累计新开工程项目达60多项；累计实现合同签订额达49亿元，实现外出施工总人数为3.7万人；在手跨年度工程40多项，施工产值超16亿元；正在洽谈的工程近30项，预计产值近15亿元。这些工程项目主要分布在北京、山西、山东、新疆、青海、宁夏、黑龙江、大庆、南京、苏州、无锡、扬州、徐州、连云港、宿迁等地。
开发施工一条龙的二级总承包资质的东鑫公司，于20XX年在XX县伊山镇自购125亩土地，开发阳光花苑小区，建筑面积为12万平方米，总产值为1.5亿元，今年完成产值达8000多万元。三级资质的中兴公司于20XX年在XX县XX区自购土地80多亩，开发新城华府小区，建筑面积为10万平方米，总产值1.2亿元，今年完成施工产值6500多万元。
5市规划建设局年度建筑行业工作总结
20XX年是风云激荡、充满变数的一年，而新的一年又将是面临严峻考验的一年。今天，我们在这里召开XX市建筑业行业大会，一是为了总结20XX年工作，表彰先进集体和先进个人，二是部署20XX年工作。刚才，表彰了20XX年度的先进集体和先进个人，与3家企业代表签订目标管理责任书。下面，我谨代表市建设局向大家作工作报告。
一、20XX年我市建筑业工作情况
刚刚过去的20XX年，年初受暴风雪袭击，五月发生汶川大地震，八月、九月成功举办奥运会和残奥会，年底受美国次贷金融危机影响，全球经济发展速度趋缓，是不平常的一年。在这一年里，我们按照科学发展观、构建和谐社会的基本要求，认真贯彻执行《建筑法》等有关法律法规，通过建立制度，健全机制，注重服务，加强监管，落实责任，专门培训，整顿和规范建筑市场秩序，建筑业取得了平稳较快发展，全面提升了工程质量、安全生产、文明施工水平。
全年完成产值51.52亿元，同比增长25.2%，上交地税1.68亿元，同比增长20%；新受监工程项目129个，建筑面积为133.4万平方米，竣工工程项目118个，建筑面积为91万平方米，合格率为100%，开具停工整改通知单33份、限期整改通知单150份，对9个责任主体单位扣分22分，对26个项目经理扣分70分，对16个总监扣分27分，对3个工程项目的4家建设、施工、监理企业严重违法行为依法实施了行政处罚，实现了建筑施工安全生产事故起数、伤亡人数和直接经济损失三个零增长，被XX市建委评为20XX年度安全生产先进单位；已创XX市“绿色工地”14个，XX市安全生产、文明施工“双标化”工地20个，“天目杯”优质工程12个；还创建XX市建设工地民工学校示范校2个，XX市“绿色工地”11个，XX市安全生产、文明施工样板工地2个，XX市“西湖杯”优质工程2个。
（一）服务与管理并重，扎实做好建设项目审批和资质管理工作
20XX年，我们根据市委、市政府关于深入开展“项目推进年”、“发展环境建设年”和解放思想大行动的总体要求，采取了制度管理与服务并举并重的办法，很好地解决了“严管”与“管好”的矛盾：
一是改变“衙门作风”，实行上门服务。去年，分别到青山经济开发区、玲珑工业区以及乡镇工业集聚点进行工程施工许可证办理、建设项目竣工验收备案等上门服务；选派工程技术骨干到杭氧、杭叉搬迁工地为基建管理人员进行工程质量、安全生产知识培训；加班加点为重点项目建设提供技术服务，解决技术难题；对因工程款支付和施工联系单签证引起纠纷而停止施工的5个工地进行协调，恢复其施工。
二是为重点项目开设绿色通道，采取提前介入，市建设工程质量安全监督站及时跟踪实施监督管理。
三是为建筑业企业资质申报做好管理与服务。去年共核发施工许可证271本，建筑面积为120万平方米，办理竣工验收备案659个工程项目，已有5家总承包企业由三级升为二级，新审批三级总承包企业资质2家，新批一级建筑劳务分包资质2家，新批建筑施工安全生产许可证3家，延期申报通过建筑施工安全生产许可证8家，初次申报通过“三类人员”安全生产考核合格证112人，延期申报通过“三类人员”安全生产考核合格证245人。
（二）突出主题，开展形式多样的宣传教育活动
去年我们紧紧围绕“隐患就是事故”、“治理隐患、防范事故”、“质量安全是社会和谐的基础”这些主题，进行宣传教育活动：
一是分别召开建设系统开展“隐患排查治理年”、“安全生产百日督查专项行动”、20XX年“安全生产月”、20XX年“质量月”活动动员大会，利用电视台、《今日临安》等媒体宣传各项活动的主题、开展活动的意义、活动内容和步骤。
二是动员建设、勘察设计、施工、监理企业以及工程质量检测机构采用网络、悬挂横幅、出黑板等形式宣传工程质量和安全生产知识，共在网络发布质量安全信息120多条，在企业和工地悬挂横幅274条，出黑板报201期。
三是在“安全生产月”期间举办建筑施工安全生产知识竞赛，有43支代表队参加初赛，6支代表队进入决赛，整个决赛过程在临安电视台播放；在市建设工程质量测试站建立建筑施工用电标准化展示厅，召集施工企业负责人召开建筑施工用电观摩会；组织安全生产知识图片500套、安全生产知识扑克牌1万副，发给施工企业或工地进行安全生产知识宣传。
四是大力开展建设工地民工学校创建活动。全年已有17家建筑施工企业建立了民工学校总校，已有30个建设工地按照“六个一”要求建立了民工学校，由杭州东兴建设有限公司施工的青蓝雅苑建设工地民工学校，由XX浦航建设有限公司施工的於潜第二初级中学建设工地民工学校，被评为XX市建设工地民工学校示范校。
（三）坚持把安全生产工作放在首位，全面落实安全生产责任制
牢固树立“以人为本”的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以“隐患排查治理年”、“安全生产百日督查专项行动”活动为抓手，切实抓好安全生产。
1、围绕考核目标，狠抓责任制落实。按照“谁主管、谁负责”的要求，去年年初，我局与全市45家本地施工企业、22家外地驻临分公司、61家外地进临办事处及单项进临施工企业签订了社会治安综合治理、建设工程质量、安全生产与文明施工、人口与计划生育目标管理考核责任书，签订率100%，切实做到将安全生产责任“横向到边，纵向到底”，层层落实。年终，我局采取了一听汇报、二查台帐、三结合日常管理情况的方式，对08年签订责任书的企业进行考核，考核结果与招投标、企业资质晋升挂钩。
2、进一步健全安全生产管理机构及人员配置，严格执行两项许可制度。
转发了住房和城乡建设部《关于印发〈建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法〉的通知》，要求各建筑施工企业按照此《办法》的要求健全安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员，于20XX年7月17日开始执行项目负责人和专职安全生产管理人员的安全生产考核合格证押证制度。严格执行安全生产两项许可制度，在核发施工许可证和外地企业进临备案时，严格审查企业安全生产许可证和“三类人员”考核合格证，对无安全生产许可证和“三类人员”考核合格证的，坚决不予办理。在施工现场检查时，严格检查总分包企业安全生产许可证和“三类人员”、特殊作业人员持证上岗情况，对无证或人证不符的，坚决要求整改。