公司知识产权总结
1公司知识产权管理工作总结
XX创建于19XX年,经过十多年的艰苦创业,现已发展成为拥有20家公司,年产竹制家居20万套。先后获得“XX”、“XX”、“XX”等荣誉奖。公司从20XX年10月开始,在XX市市场监督管理局的帮助支持下,已累计申请专利45件(其中20XX年度申请专利25件),授权18件,专利产品占公司销售额50%,在竹制家居行业中起了积极的专利示范作用。
去年公司在专利方面所做工作及体公主要有以下几点:
一、知识产权制度
去年,公司认真实施知识产权战略,加大了企业知识产权工作的力度,强化了专利法规宣传、专利知识普及、专利培训、专利申请与保护等工作,取得了明显成效。巩固了专利管理制度,走规范化之路,把知识产权小组的职责、专利产权的管理、专利奖惩、专利工作的考核等内容列入专利管理制度。鼓励员工的业务创新和职务发明,对发明人按一定数额进行奖励,并为员工提供了技术交流平台,从而提高了员工自主创新的积极性。目前,已经基本形成一套专利管理制度体系包括:《公司知识产权管理规定》《科技开发专利检索制度》《知识产权宣传培训工作制度》《知识产权研发激励制度》《公司知识产权管理规定承诺书》等规章制度,为公司知识产权管理及保护工作提供了坚实的理论和技术基础。
二、知识产权组织管理
1、公司设立知识产权管理小组归口专利的申报、管理和运用工作。
2、公司设立有专利管理和保护的专项费用,用于专利管理、保护、培训、补充专利申请、审查、维持等项开支。
3、在产品、技术开发立项之前,知识产权管理小组和相关业务部门一起进行专利文献资料的检索与分析,避免重复研究与侵权。
4、知识产权管理小组建立知识产权信息数据库,做好研究、开发各阶段技术资料的归档、保存及使用管理。研究、开发过程中,做好技术资料记录、保管工作,确保原始资料的完整。
5、建立了职工发明创造申报制度,对在研究、设计、开发和生产、经营过程中形成的科技成果,及时向知识产权管理小组申报,提出拟保护的内容。知识产权管理小组组织有关专家对拟保护的内容进行评定,确定应采取的保护措施,即确定是否申报、何时申报、申报何种知识产权。
三、专利权信息维权管理
聘请常年法律顾问,应对专利纠纷。为了有效地保护专利产权,及时对侵权行为作出快速反应,公司聘请了一名律师做法律顾问,方便对侵权与不侵权的快速确认,并及时采取有效措施,维护自身合法权益。虽然3年多来未发生任何专利纠纷,但建立健全这种纠纷应对机制所起到的威慑作用还是十分明显的。
四、培训
公司知识产权培训的责任部门是知识产权管理小组,负责组织公司知识产权宣传、培训工作。知识产权小组每年制定一次培训计划,报公司总经办,列入公司年度培训计划。培训主要分内训、外训二方面进行。外训主要是参加有关部门举办的各项知识产权专业知识培训和聘请有关专家到公司进行有关知识产权专项讲座。内训主要以技术业务培训为主。去年公司参加有关部门举办的各项知识产权专业知识培训20多场次,公司内部培训20多课时。企业管理层及研发人员的培训率需达到100%,员工的培训率达到95%以上。
五、奖惩
1、公司规定职员职务发明取得专利权后,应当依照专利法及其实施细则的有关规定,给予发明人或者设计人资金和报酬。
2、公司取得发明专利申请号后,应当发给发明人或者设计人1500元一次性奖金。去年有18项申请专利获得公司奖励。
3、公司每年设立“发明创造奖”。“发明创造奖”的奖励对象为已获得授权并且具有较高创造性和较大实用价值的专利。由知识产权小组组织评审,根据得分评出一、二、三等奖。去年有五项发明专利获得公司奖励。
六、考核
1、公司有年度知识产权工作考核、评价指标,并将其列入各部门及其领导工作绩效考核指标体系。
2、考核指标是指对知识产权特性和功能的运用状况,包括专利拥有量、实施率、收益率,知识产权战略制定与实施,知识产权事务管理,知识产权工作经费落实,专利奖惩执行等指标。
专利工作所存在的问题与努力方向:
我公司开展专利工作时间不长、经验不足,虽然取得了一定成绩,但问题也比较明显,主要是在专利工作的深度和广度上还非常欠缺,专利种类尚局限于涂料工艺改进,实用新型专利尚未取得更好突破。今后,我们重点在以下几个方面努力:
一、继续抓竹制家居工艺改进专利,继续建立必要的专利储备。
二、结合新产品开发和技术创新,抓好实用新型专利的开发、申报与管理,建立起一整套融专利工作于产品开发之中的操作流程,即加强“前期调查”,在产品开发立项前,进行技术水平和专利侵权两方面的专利文献检索,通过检索确定产品技术上的开发价值和避免侵犯他人的专利权;做好“中期规避”,规避竞争对手专利,打破技术垄断,抢占市场,通过“避实就虚”、“移花接木”、“逆向思维”和“追根究底”等创造新技术、新工艺,开发具有自主知识产权的新产品;及时“申请专利”,对产品开发的创新成果及时申请专利进行保护,并有意识的对自己的核心技术或产品构筑专利保护网,强化专利保护的力度。
三、培养或引进具有较高层次的竹制家居专业技术人才担任专(兼)职专利管理员,以加强包括专利情报收集和分析研究在内的一系列专利管理工作。争取在二年内使专利工作跨上一个新台阶。
XXXXX有限公司
知识产权管理小组
二0一二年五月十一日
2磁电公司知识产权工作总结
20XX年即将过去,今年对公司来说是意义重大的一年。公司职能部门整体搬迁,宿舍楼、员工食堂正式投入使用,技术部、工艺部重新规划,各生产线陆续搬入工业园区,瓦磁产品质量提升活动如火如荼开展,各种提升产品质量和工艺水平的小改小革不断涌现,公司OA系统的普及和使用大大提高了办事效率,公司的知识产权工作又上一个新的台阶。
在20XX年新年的钟声即将敲响之际,我们在此对20XX年的知识产权工作加以总结,争取在来年发扬优点,改正不足,把知识产权工作做得更加细致,来年取得更加优异的成绩。
一、成绩总结
20XX年公司共申请专利24项,其中包括发明专利10项;获得授权的专利12项,其中发明专利1项,外观专利3项;进入实审阶段的发明专利5项,预计在20XX年能完成授权。基本完成基地下达的任务指标。
公司专门设立了知识产权管理小组归口专利的申报、管理和运用等工作。专利的管理和维护费用也纳入了公司的整体预算,做到专款专用,使得知识产权工作更加规范有序地开展。
加强知识产权的信息化建设,组织开展关于知识产权工作的学习、培训活动,促进和提高知识产权意识和工作水平。要深刻意识到,知识产权并不是一个遥远的东西,它就在我们的生产线上,就在我们平常的工作过程中,就在我们一个个技术和工艺攻关的成果中。
今年新申请的24个专利,绝大部分都是来自第一生产线。其中,《**》实用新型专利就是在生产过程中为了实现永磁铁氧体成型料浆的自动输送,而形成的一项专利。目前该设备已正式投入使用,它将在很大程度上改善永磁铁氧体生产环境,降低料浆转运劳动强度,消除混料风险,从而切实提升产品合格率,降低生产成本,进而增强公司产品的市场竞争力。
《**》实用新型专利是在解决生产过程中磁瓦垂直度测试方法操作繁琐,工作量大,精度差,不利于批量生产应用等缺点,工艺人员经过深入分析和研究得到的一种工装及配套检测方法。该工装今年6月份正式交付车间总检使用后,生产成本明显降低,而且由于垂直度问题引起的客户投诉次数也显著减少。
今年8月公司通过了**示范企业的申请,且该奖励的款项五万元已到位;11月,公司申请了长沙市望城区20XX年专利补助,所申请的11项专利补贴(1项发明专利,3项外观专利和7项实用新型专利)共获得了**元专利补贴。公司对相关专利的发明人也进行了奖励。
二、取得的经验
知识产权工作是一项长期性,且涉及到各个部门的工作。要想把知识产权工作做到位,得制定细致的工作计划,并按照计划逐步实施。知识产权工作也是一项繁琐的工作,它需要细致的管理和维护,并实时关注相关政策和动态,做到积极主动地完成每项专利的申报和相关专利补贴的申请。
三、存在的问题
今年的专利申报可以说是任务重,时间紧。由于在上半年任务完成得不多,导致技术人员需要同时兼顾专利申报还有技术研发、项目申报等多项工作。这也提醒了我们,今后的专利申报工作应该先做好整体计划,将任务分解到每一个季度甚至每个月。
公司对知识产权方面法律法规、文化宣传等活动做得不是很够,今后应采取多种方式开始知识产权的宣传活动,以提高各级各类人员的知识产权意识,营造尊重知识产权、鼓励自主创新的良好氛围。
四、20XX年知识产权工作要点
1、认真贯彻集团公司知识产权工作要点,继续健全完善知识产权组织机构与队伍建设,加强对知识产权工作纳入科研、生产和经营全过程的督促和引导,提高专利申请质量和数量,完成公司20XX年专利计划和指标,加强信息化建设和宣传、培训工作,促进公司知识产权的创造、运用、保护和管理;
2、继续组织申报湖南省和长沙市政府专利资助、补助;
3、加强知识产权工作的总结、考核与奖励工作;
4、建立完善并充分利用公司的知识产权管理信息系统,完成知识产权信息的月报送与日常管理,及时更新数据。
20XX-12-11
技术部
3知识产权行业年度总结
不知不觉中,20XX年已经开始了,15年就这样的走了,加入深圳市远航知识产权代理事务所已大半年时间,这短短的大半年学习工作中,我懂得了很多知识和经验。20XX是知识产权不平凡的一年,市场竞争非常激烈,很透明,越是艰难的市场环境下,越是能锻炼我们的业务能力,更让自己的人生经历了一份激动,一份喜悦,一份悲伤,最重要的是增加了一份人生的阅历。可以说从一个对知识产权“一无所知”的门外人来说,这半年的时间里,收获颇多,非常感谢公司的每一位领导和同仁帮助和指导,特别是张经理的指导,现在已能独立完成本职工作,现将今年工作做以下几方面总结。
一、学习方面;
学习,永无止境,这是我的人生中的第二份正式工作,第一份做的是软件销售工作,以为看似都是销售,其实相差很大,从专业角度来说可以是一无所知。来到这个工作的时候,对于新的环境,新的事物都比较陌生,在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及知识产权的市场,通过努力的学习明白了知识产权顾问助理的真正内涵以及职责,并且深深的喜欢上了这份工作,同时也意识到自己的选择是对的。
二、心态方面:
刚进公司的时候,我们开始了3天的系统培训,开始觉得有点无聊甚至枯燥。但一段时间之后,回头再来看这些内容真的有不一样的感触。感觉对我们刚从事这份工作业务员来说非常重要。是最基础也是最重要的。后来心境也越来越平静,更加趋于成熟。在公司领导的耐心指导和帮助下,我渐渐懂得了心态决定一切的道理。想想工作在销售一线,感触最深的就是,保持一颗良好的心态很重要,因为我们每天面对形形色色的人和物,每打出的一个电话,得到的回答和语气都不一样,要学会控制好自己的情绪要以一颗平稳的、宽容的、积极的心态去面对工作和生活。
三、专业知识和技巧;
前期每天下班经理给我们培训专业知识和销售技巧的那段时间,由于初次接触这类知识,所以觉得非常乏味,每天都会认真的去听讲。记住每天遇到的问题,然后去寻求答案,终于功夫不负有心人,我从打电话的措手不及到现在的得心应手,都充分证明了这些是何等的重要性。当时确实感觉到苦过累过,现在回过头来想一下,进步要克服最大的困难就是自己,虽然当时苦累,我不照样坚持下来了吗?当然这份成长与公司领导的帮助关心是息息相关的,这样的工作氛围也是我进步的重要原因。在工作之余我还会去学习一些知识产权的专业知识和业务开发技巧,这样才能不断的提高自己,达到自己的要求。
四、细节决定成败:
从打第一个电话起,所有的称呼,电话礼仪都要做到位。回答客户的每一个问题,都必须非常专业。拜访客户,从一不起眼的动作到最基本的礼貌,无处不透露出公司的形象,都在于细节。看似简单的工作,其实更需要细心和耐心,在整个工作当中,不管是张经理强调还是提供的专业资料,总之让我们从生疏到熟练。在平时的工作当中,同事的领导与同事给了我很多建议和帮助,及时的化解了一个个问题,从一切的措手不及到得心应手,都是一个一个脚印走出来的,这些进步的前提涵盖了我们的努力与心酸。有时缺乏耐心,如果一早上打好多电话给客户,收到的总是不需要就会很烦躁。其实,对于这种情况可能要静下心来慢慢反思自己的问题与客户资料。然后再打电话可能就会有效多了,所以,今后要收敛脾气,增加耐心,使客户感觉自己很专业,是在帮助客户,不是推销东西,才会有更多信任。加强与客户的联络,时时关切,通过询问引出他们心中的问题,再通过专业的知识去帮忙解决,或者提出专业性的建议,这样不但可以掌握先机,操控全局,而且还可以增加与客户之间的感情,促进客户再次合作。
五、展望未来:
20XX这一年是最有意义最有价值最有收获的一年,但不管有多精彩,他已是昨天它即将成为历史。未来在以后的日子中,我会在高素质高专业的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能,此外还要广泛的了解整个知识产权的动态,走在服务行业的最前沿。俗话说“客户是上帝”,打好每一个电话,接好来访和来电的客户是我义不容辞的义务,在客户心理树立良好的专业形象。这里的工作环境令我十分满意,领导的关爱以及工作条件的不断改善给了我工作的动力。同事之间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。所以我也会全力以赴的做好本职工作,让自己有更多收获的同时也使自己变的更加强壮。在这短短的半年工作时间里,我没有取得了什么好的成绩与进步,离领导的要求尚有一定的差距,但我会继续努力。
六、总结一年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向领导和同事学习,20XX年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:
(一)依据20XX年销售情况,自己计划将工作重点放在重点开发客户上。
(二)每天依旧必须完成一定量的电话,并且联系之前联系过的客户。
(三)自己在搞好业务的同时计划认真学习业务知识、技能及销售实战来完善自己的理论知识,力求不断提高自己的综合素质,为企业的再发展奠定人力资源基础。为企业前进贡献自己的一份力量
(四)加强自己思想建设,增强全局意识、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。
(五)为确保完成每季的销售任务,自己平时就积极搜集信息并及时汇总,力争在新客户上拓展,增加新客户的合作率。今后我将进一步加强学习、踏实工作,充分发挥个人所长,扬长补短,做一名合格的销售人员,能够在日益激烈的市场竞争中占有一席之地,为公司再创佳绩做出应有的贡献!
七、总结上个季度计划下个季度:
上个季度给自己计划的是万元的销售业绩。但是最终完成的才万,离目标还有很长的一段距离。虽然本季度有特殊性,但是也不能成为开发客户的借口。誓死完成公司的基本任务额。制定目标任务量依旧万。
以上是我的年度总结,为美好新一年加油,加油!
4知识产权工作总结
光阴荏苒,在忙忙碌碌中送走了20XX年,迎来了充满希望的20XX年。回首20XX年,通过学习,了解了企业知识产权现状,增长了见识,更拓宽了视野、提升了工作能力,对一些问题有了全新的、独立的思考。这是在学校学习不到的宝贵经验。在这里首先要感谢公司给我这样的机会与平台,感谢各位领导与同事给予的悉心的关照和指导。进入知识产权部三个月来,我从一个对知识产权没有概念的新人,通过认真学习市委市政府、国家知识产权局的相关政策及专利专业知识,到如今对知识产权有了浅显的认识,中间有硕果累累的喜悦,也有许多的曲折与不断的锤炼。现就本年度工作总结如下:
浏览各政府网站,熟悉知识产权相关政策并及时实施
负责公司宣传栏的内容的编辑与更新
公司网站信息的发布,更新和维护
公司知识产权贯标材料、党建资料、道德讲堂资料的编写与更新 接待莅临公司的领导和专家以及相关的参观人员
政府、行业组织的各项会议行程安排
与技术部、行政、财务部共同完成新产品鉴定及项目验收工作 企业安全三级标准化评审工作
江苏省两化融合示范企业项目
20XX年武进区工业经济增长促转型有效投入奖励的申报
20XX年度技术标准奖励项目的申报
江苏省商标国际注册奖励资金申报
江苏省中小企业管理创新示范企业
20XX年度经编行业品牌企业奖、创新人物奖的申报
20XX年度江苏“双自”建设优秀企业家申报
在这三个月的工作中,我接触到了许多新事物,也认识到了自己的不足,一是三分钟热情,有时不能坚持到底;二是对新的东西学习不够,表现为工作上的创新不够;三是对知识产权方面专业知识的欠缺,导致工作效率不高;四是缺乏经验,遇到新情况往往会措手不及,不能及时处理突发状况。我的日常工作更多是综合性的,可以说很平凡,但也很必要,也让我有更多的机会了解和处理全面的工作,认真、务实、责任是我的岗位关键词。针对工作中的不足,为了做好新一年的工作,现对20XX年的工作安排如下:
时刻关注政府相关政策,有效维护企业的知识产权各项权益 及时准确的更新公司网站信息,并进行维护
跟踪各项专利、商标的存档及续费工作
建立知识产权信息数据库,做好技术资料的归档、保存及使用管理工作,确保原始资料的完整
加强与各部门的沟通,做好公司内部宣传工作
高企复审的申报与跟踪
新产品鉴定
成果转化季报
高品奖项的申报
省、市、区的科技奖项
新的一年要严格要求自己,跟着公司的步伐,一是要更主动学习新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有新的提高;二是要养成良好的工作习惯,提高效率,保证质量,更加熟悉基本业务,厚积薄发;三是提高综合素质,特别是要强化学习、责任、创新意识,提高做、说、想、写四种本领。20XX年,我相信只要我找到方向,大胆地创新工作方法,增强学习的自觉性,深入学习主动性,就一定会有所突破,有所成效! 谢谢大家。